？协助主管执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作；
？组织并协助主管进行招聘、培训和绩效考核等工作；
？执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
？员工违纪处理备案登记；
？员工人事信息管理与关公档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
？其他人事日常工作；
完成上级交办的其他工作

主要经营预包装食品的研发、生产和销售；农副产品的加工、销售。（生产、加工项目限分支机构经营） ，我们始终坚持用户至上，用心服务于客户，坚持用自己的服务去打动客户，公司秉承“保证一流质量，保持一级信誉”的经营理念，坚持“客户第一”的原则为广大客户提供优质的服务。